Ngày 29/6/2024, Quốc hội thông qua Nghị quyết kỳ họp thứ 7, trong đó có nội dung nhận được sự quan tâm rất lớn là cải cách tiền lương. Tiếp đó, ngày 30/6/2024, Chính phủ ban hành Nghị định 73/2024/NĐ-CP, quy định mức lương cơ sở và chế độ tiền thưởng đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang. Theo đó, từ ngày 1/7/2024, điều chỉnh mức lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng/tháng lên 2,34 triệu đồng/tháng (tăng 30%).
Phấn khởi vì lương tăng, hầu hết cán bộ, công chức, viên chức đều cho rằng, mức tăng lần này thực sự có ý nghĩa lớn, góp phần quan trọng giúp họ cải thiện đời sống, an tâm công tác, góp phần ổn định an sinh xã hội.
Nhiều giáo viên ở Hà Tĩnh phấn khởi bởi chính sách điều chỉnh tăng lương cơ sở lần này phù hợp; tạo động lực để nhiều giáo viên cải thiện hơn trong cuộc sống và gắn bó hơn với nghề.
Với gần 22 năm công tác trong ngành GD&ĐT, cô giáo Đậu Thị Thành Huế (45 tuổi, Trường THCS Tân Vịnh, xã Hộ Độ, Lộc Hà) chia sẻ: “Mức lương trước khi được tăng của tôi gần 12 triệu đồng. Sau khi tăng lương cơ sở thêm 30%, tổng tiền lương và các loại phụ cấp tôi dự tính nhận được sẽ hơn 16 triệu đồng. Tăng lương không chỉ cải thiện đáng kể chất lượng cuộc sống của giáo viên mà còn giúp nhà giáo tăng thêm động lực cống hiến với nghề”.
Cùng chung niềm vui, anh Nguyễn Tiến Thường – Bí thư Đoàn phường Trung Lương (TX Hồng Lĩnh) cho hay, lương là nguồn thu nhập duy nhất nên khi mức lương tăng thêm 30% cán bộ, viên chức, lao động sẽ yên tâm hơn vì nỗi lo tài chính được giảm bớt. Tuy nhiên, điều mà nhiều người dân lo ngại là liệu có tình trạng "té nước theo lương".
Theo Nghị định số 75/2024/NĐ-CP của Chính phủ ban hành ngày 30/6/2024, lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng quy định từ ngày 1/7/2024 sẽ tăng thêm 15% trên mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng của tháng 6/2024. Đây là mức tăng lương hưu cao nhất từ trước đến nay.
Trước thông tin này, người thụ hưởng rất vui mừng, phấn khởi, đặc biệt là đối với những người về hưu trước năm 1995, vì trung bình mức lương hưu khá thấp.
Ông Lê Quang Tuệ (72 tuổi, nhà giáo nghỉ hưu ở xã Thạch Châu, huyện Lộc Hà) tâm sự: “Khi về già, ngoài lương hưu, tôi không còn khoản thu nhập nào khác. Nhận được thông tin chính thức lương hưu tăng 15% từ tháng 7/2024, tôi cũng như nhiều người nghỉ hưu rất mừng. Theo quy định mới, lương hưu của tôi sẽ được tăng thêm gần 970.000 đồng/tháng. Trong điều kiện tuổi già, sức khỏe hạn chế, thường xuyên phải đi viện, mua thêm các loại thuốc... thì nguồn tăng này sẽ giúp tôi chăm lo tốt hơn cho cuộc sống của mình. Đây như một món quà và cũng là sự quan tâm của Đảng và Nhà nước dành cho thế hệ nhà giáo đã về hưu. Mong rằng, lương tăng nhưng giá cả ổn định để sự điều chỉnh này có ý nghĩa thực sự".
Cùng với việc tăng lương hưu và trợ cấp BHXH, trong đợt này, người có công, đối tượng bảo trợ cũng nằm trong nhóm được điều chỉnh. Theo đó, ngày 1/7/2024, Chính phủ ban hành Nghị định 77/2024/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 75/2021/NĐ-CP ngày 24/7/2021 quy định mức hưởng trợ cấp, phụ cấp và các chế độ ưu đãi người có công với cách mạng đã được sửa đổi, bổ sung một số điều theo Nghị định số 55/2023/NĐ-CP ngày 21/7/2023, quy định mức chuẩn trợ cấp ưu đãi người có công sẽ tăng từ 2,055 triệu đồng lên 2,789 triệu đồng/tháng.
Ông Võ Tần (72 tuổi, bệnh binh hạng 3, ở xã Phúc Trạch, Hương Khê) chia sẻ niềm vui: “Cuộc sống của tôi chỉ trông chờ vào chế độ chính sách ưu đãi. Tuổi đã cao, chi phí thuốc, khám chữa bệnh tiêu tốn nhiều hơn, gia đình con cái còn khó khăn. Vì vậy, mức trợ cấp được nâng lên đã giúp bản thân giải quyết được nhiều vấn đề... Cảm ơn Đảng, Nhà nước đã ban hành chính sách mới, góp phần giúp cuộc sống của chúng tôi ngày càng tốt hơn”.
Cũng trong đợt này, Chính phủ ban hành Nghị định số 76/2024/NĐ-CP ngày 1/7/2024 sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định số 20/2021/NĐ-CP ngày 15/3/2021 quy định chính sách trợ giúp xã hội đối với đối tượng bảo trợ xã hội. Theo đó, mức chuẩn trợ giúp xã hội áp dụng từ ngày 1/7/2024 là 500.000 đồng/tháng, tăng 140.000 đồng/tháng (tăng 38,9%) so với quy định tại Nghị định số 20/2021/NĐ-CP (360.000 đồng/tháng). Việc điều chỉnh nhằm bảo đảm quyền an sinh cho đối tượng hưởng lợi, nhất là người dân khó khăn đều được sự hỗ trợ của nhà nước; từng bước nâng cao chất lượng chính sách trợ giúp xã hội.
Theo bà Trần Thị Minh (45 tuổi, người khuyết tật ở phường Nam Hồng, TX Hồng Lĩnh), với mức chuẩn trợ cấp mới, mỗi tháng tôi nhận thêm hơn 200.000 đồng, tuy không được nhiều nhưng cũng giúp bản thân có thêm tiền trang trải cuộc sống.
Cùng với khu vực công, ngày 30/6/2024, Chính phủ đã ban hành Nghị định số 74/2024/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu đối với người lao động làm việc theo hợp đồng lao động, bắt đầu có hiệu lực từ ngày 1/7/2024, thay thế Nghị định số 38/2022/NĐ-CP ngày 12/6/2022.
Theo đó, mức lương tối thiểu tại vùng I tăng 280 ngàn đồng, từ 4,68 triệu đồng/tháng lên 4,96 triệu đồng/tháng; vùng II tăng 250 ngàn đồng, từ 4,16 triệu đồng/tháng lên 4,41 triệu đồng/tháng; vùng III tăng 220 ngàn đồng, từ 3,64 triệu đồng/tháng lên 3,86 triệu đồng/tháng; vùng IV tăng 200 ngàn đồng, từ 3,25 triệu đồng/tháng lên 3,45 triệu đồng/tháng.
Nguồn tin: Theo Báo Hà Tĩnh: